今年以来，河南华东电缆股份有限公司创新开展“在线教育学习”培训，常态化组织全体员工“云上”学习专业技术知识，持续激发企业发展内生动力，打造了一支“知识型、技能型、创新型”高素质职工队伍，为创建学习型企业打下坚实基础。
一是培训内容全覆盖。依据年度培训计划和考试大纲，制定每月强化学习目标，定期下发培训学习材料，组织员工利用碎片化时间参加线上学习，定期参加考试。学习和考试内容重点围绕运行规程、题库、日常操作以及事故处理等。
二是培训对象全覆盖。“在线教育学习”培训自推广以来，受到各部门积极响应，培训对象不但包括人力资源、机电维修、生产协管、生产统计、防火电缆流水线、交联线等基层运行人员，还延伸到各部门负责人，自上而下形成了浓厚的学习氛围。同时建立企业内部学习、分享、互动渠道和机制，解决了基层员工的知识技能培训难题。
三是培训监督全覆盖。建立督学机制，每月不定时、不定点检查各部门学习情况，对各部门员工的学习进度、学习成果和考试成绩进行摸排。对未按要求进行学习、考试的部门和个人，予以责任处罚。
华东电缆通过开展“在线教育学习”培训，减少了培训时间成本，提升了培训质效，有效提高了员工的个人素质和岗位胜任力，实现了个人和企业双提升，持续释放创新活力，为实现高质量发展注入“新动能”。